幸せは ! から生まれる。
目指すはソーシャルグッド！
一緒により良い社会変革を探求し
自分のやりたい事を実現しよう！
入社後のイメージ
私たちの想いとリアルな声を。
Values
私たちはあなたの働く環境を整えるだけでなく、
新たな挑戦、働き方を応援します。
多様性に富んだメンバーと共にあなたにあった働き方を実現しませんか？
失敗も、挑戦も、遅くない。
創造性と改革
表現者×SEというビジネスモデルは弊社しかありません。その他にも新しいものも必要なら形にしていく、その創造性、革新性、実行力がある会社です。
無駄なミーティングは無し
目的があり集まったメンバーのためみんな忙しいです。無駄なMTGをしている暇はありません。 趣味の集まりとかサークル活動を会社でやっていたりそんな暇はありません。 そんな会社です。
メンバーの多様性
SEとして一流を目指す事に集中している方、 SEは生活の糧として最低限でセーブ、そうじゃない事で成長しようとしている方など 様々な方がいる会社です
失敗を恐れない
そもそもこの事業がマネタイズするまでに3年かかっています。それでも価値のある事はやり続けます。よく言うように成功するまでやればそれは失敗になりません！
ワークライフバランス
働いてくれる社員皆が、仕事上の責任を果たした上で私生活を充実してもらえるように、人生の各段階において多様な働き方を選択し、それを実現できる会社です。そのためのサポートをしています。
誰もが平等
口だけで平等と言ってるわけではありません。例えば社長より報酬が高いメンバーが複数名います。 価値あるものを提供していればそれに合わせて報酬も高くしています。
私たちの想い
事業の根幹にあるのは、「社会に貢献したい」という想い。
私たちは「社会貢献したい」「社員の希望を叶えたい」という一心で、
幅広いユニークな事業を展開しています。
設立時は「夢ジョブ事業部」からスタート。立ち上げメンバーの一人が
役者をやっており「夢を追いかけ続けることと仕事の両立が大変」という経験をもとに立ち上げた事業です。
「社会的なニーズのある専門スキルを身に付けながら夢を追えば、苦労も減るはず」と考え、事業化しました。
今では、エンジニアの仕事をアサインするだけでなく、
夢を叶えるための専門的なアドバイスや、ワークショップの開催なども行なっています。
特にワークショップは、社員も一般の人も参加しやすいよう、無料で開催。
過去には、ダンサーになりたい人向けに、プロのダンサーや振付師を講師として呼んだり
インフルエンサー向けに、Instagramのフォロワーを増やせるような企画を考えたり。
時には、”芸能事務所以上”の支援を行なってきました。
また、学生時代に利用した奨学金制度で
苦しんでいる社員を見て立ち上げたのが「ワイルドキャリア事業部」。
未経験からシステムエンジニア（SE）を目指せる教育体制を築き、即戦力となるエンジニアを育成。
様々な事情で学校に進学できなかった、または中退してしまった…など、
キャリア形成が上手くいかなかった方々に、無料で学び直しの場を提供しています。
今後も新事業が増えるかもしれません。
その根幹にあるのは、社員の悩んでいることや
社会的に問題視されていることを、解決したいという想いです。
＜とある社員へのインタビュー／入社したきっかけ＞
wild ideaとの出会いは、wild ideaが主催していた無料のワークショップ。実は、ダンスのプロの道に進みたいという夢があるんです。そのワークショップは「ダンスがもっと上手になりたい」といった方向けに、その道のプロの講師を呼んでレッスンを行なうというもの。社員に対しても、一般の人々に対しても役に立ちたいという想いが伝わってきました。そんな社風に惹かれたのも、入社を決めた理由の一つです。
＜インタビュー（２）入社してみてどうだった？＞
役者になりたいという夢があり、「夢を追いながら生活を安定させられるなら」とワークショップ経由で入社しましたが、もちろんITは全くの未経験。ただ、定期的な面談で質問や相談も気軽にできたり、学習のサポートを受けられたりと、フォロー体制も充実していました。現在入社4年目ですが、ITスキルも身に付けられて、仕事と稽古の両立もできて…心にも生活にもゆとりが持てるようになりました。
当社で活躍できる人材について
「ITに興味がある」「学ぶ意欲がある」
そんなあなたにぜひ応募してもらいたいです。
入社時点では、「基本的なExcelスキルを発揮してきた」など何かしらの事務業務の経験があればOK！
事務経験が全くない方は、学生時代にITに関して勉強した経験がある方、
IT分野に少しでも触れたことがある方であれば、当社でスムーズに成長していただけるはずです。
また、活躍している社員の特徴は、「学ぶ意欲」が自然と身に付いている方。
新しい知識や最新のトレンドなど、スキマ時間に動画などを見ながら学んでいる社員が多いです。
気分転換のついでに見るなど、勉強を楽しめる方に向いています。
そして、そこで得た知識やスキルを他の社員に教えられるような、
“他人想い”の社員が多数在籍。
そのような利他の精神を持つ人が多いのも、
職場の居心地の良さに繋がっているのかもしれません。
「ITスキルを磨きたい方」「あたたかい職場で成長していきたい方」
ぜひご応募ください！
